本站（12.17）讯，创建文明城市是优化经济发展环境，营造健康、文明、向上良好社会风尚的重要途径，是进一步提高公民文明素质的重要环节。新鸿运南京儿童医院物管处借助全民创建文明城市的东风，顺势而为，从禁烟工作的点滴做起，为打造城市新形象做出了积极的贡献。

为积极开展控烟工作，全院设有明显统一的禁止吸烟标识，并设置控烟督导员，对全体员工及就诊患者家属开展劝烟戒烟宣导工作。控烟督导员定时巡视制止禁烟场所的吸烟行为，定期对控烟死角进行检查，确保儿童医院达到无烟环境。

 创建文明城市，是儿童医院物管处每一名员工的责任。为了响应号召，在物管处胡爱华主任的带领下，把创建文明城市的宣导内容作为每月员工大会必须传达和学习的内容，一点一滴的增强员工的文明意识，更加有效的开展相关工作。

                                                为此，儿童医院物管处各个部门积极应对并展开一系类工作：

保洁部  加强员工考核制度的培训，尤其是文明创优和有关贯标知识的培训，增强了员工工作的责任心，有助于对内外围公共区域禁烟标识的张贴及做好控烟管理

工程部  加强设施设备巡查，保证儿童医院内所管辖区域用水用电正常。并且协助保洁部做好控烟管理以及高空卫生清理。 

运送部  培训到位，为儿童医院准时送达所需的标本及物资。

环境卫生好，四项垃圾分类时刻做到位。

儿童医院作为创建文明城市的窗口单位，需要做的工作很多。新鸿运物管处的全体员工，在儿童医院领导不断鼓励和表扬的基础上，将时刻牢记董事长王中宁的要求，立足本职，更加努力进取，为南京市 “创建全国文明城市”工作继续贡献新鸿运人的智慧和力量。